吴宝峰
吴宝峰（wúbǎofēng）1979年出生，吉林公主岭人，管理咨询专家、和君咨询高级咨询师、私人银行咨询培训专家、感受心理学创始人、EAP企业心理咨询师（国家二级)、NLP高级执行师、PTT高级培训师；他以百家为师，博采众长，海纳百川，自成一体；他以“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为盛世开太平”为一生追求；他主讲的《现场解压》、《压力管理》、《我为我工作》、《NLP有效沟通》等课程，在国内金融银行和知名院校的MBA、EMBA、总裁研修班、EAP企业员工帮助计划等项目培训中备受欢迎。
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个人简介
1979年出生，吉林公主岭人，管理心理学应用导师、和君咨询高级咨询师、私人银行咨询培训专家、感受心理学创始人、EAP企业心理咨询师（国家二级)、NLP高级执行师、PTT高级培训师，2000年以来深度研习20位管理营销和心理学大师的300多堂课程，兼容并蓄，海纳百川，多元并存，自成一体，创建《感受心理学》课程体系；同时多年来潜心研究私人银行和零售银行发展，创立私人银行和零售银行培训效果考评执行落地标准和体系，现任北京大学鸿儒雅汇总裁高级研修班项目主任，赛昂教育集团金融与银行部项目总监。
研究方向
管理心理学
EAP员工帮助计划、感受心理学、 心理学在管理、营销、说服力、领导力上的应用 、NLP超级说服力、NLP夫妻关系维护、亲子教育等；
金融银行培训
私人银行发展概述，零售银行发展模式，盈利模式，网点转型战略布局与实施技巧。
主讲课程
1.智慧解码之现场解压（心态篇） 2.智慧解码之赢在职场（工作篇） 3.智慧解码之和谐家庭（家庭篇） 4.智慧解码之巅峰智慧（贡献篇） 5.智慧解码之大爱永恒（价值篇）
《现场解压》课程内容：
| 课程名称 | 光耀生命之《现场解压》（心态篇） | ||
| 培训对象 | 银行企业中年员工 | ||
| 解决问题 | 1.员工经常性的旷工、心不在焉、事故频出； 2.员工做事不负责任,找借口,推卸责任； 3.解决员工上班打游戏,效率低下,情绪化； 4.消除员工各方面的困扰，最终达到预防问题产生； 5.解决员工当一天和尚撞一天钟，得过且过，没有长远的目标和计划。 | ||
| 课程特色 | 咨询式公开课程(课前调查问卷、课中现场解压、课后跟踪辅导) 1.通过心理咨询的理论、方法和技巧，启发帮助员工自我探索解决心理问题； 2.全新的角度全新的视野解读生活、工作、家庭中的困惑，现场解压； 3.通过改变员工的心智模式和思维方式，激发员工无限潜能，让员工自动自发。 | ||
| 课程效果 | 1.转变员工给公司打工的传统观念； 2.从内心彻底激发出员工的无限潜能和动力； 3.化解员工对公司的抱怨，解决员工内心的阴影； 4.改变员工心态，让员工自动自发工作； 5.提高生产力和工作效率，减少工作事故,降低意外事件的风险。 | ||
| 课程大纲 | 第一章：压力的产生原理剖析 第二章：压力产生的心理学动因 第三章：现场解压之自我解压 第四章：现场解压之员工与老板关系 第五章：现场解压之员工同公司关系 第六章：现场解压之同事关系 第七章：现场解压之夫妻关系 第八章：现场解压之亲子关系 第九章：现场解压之身份定位光耀生命 | ||
二、 银行内训类课程《私人银行培训体系概述》、《零售银行网点转型实施策略》、《银行网点转型培训落地标准》等。
擅长领域
金融银行、航空电信，私人银行大客户维护，EAP企业心理咨询。
授课形式
■倾情讲授 ■情景演练■角色扮演 ■案例演练■心理测评
授课效果
由内向外的彻底改变！ 1.使学员由内向外生发智慧 2.改变自己不合理的观念 3.面对现实明白事实真相 4.使学员正确认识自我 5.协助员工构建合理的行为模式
服务客户
中国银行 北大总裁班 宁波科技集团
更新日期：2024-11-21
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